尊敬的市长：
您好！
听说2014年入编老师、编制到校不到人的大学生的六个走在前列绩效综合奖至今未拔，2014年入编的人员都快在体制内工作1年了，2015年的又要进来了，为什么钱还不发呢？放在银行还至少有点利息，放在股市说不定都翻倍了呢。还有，每年入编人员的工资都要等几个月，甚至半年才发，对老师们的生活造成了很多不便。为什么一点补偿也没有？为什么从来没有采取措施进行改进？

---

你好！
您关于绩效综合奖发放事宜现答复如下：2015年全市绩效综合奖的发放是由市财政按2014年12月市财政工资统发中心名册安排资金下达到各单位。绩效综合奖的发放也是根据上年度的绩效考核结果作为依据在下年度进行发放。由于2014年招聘的教师和2012年、2013年招聘的编制到校不到人教师在发放绩效奖时，各单位在市编办、市人社局等相关部门还没办好手续，办理程序和手续比较复杂甚至还要报市政府批示。所以这些老师的工资暂时没有纳入工资统发中心发放工资，财政也就暂时没有安排这些老师的绩效综合奖。
教育局在全市发放绩效综合奖后立即与财政衔接此事，财政答复绩效综合奖分两次发放，待第二批资金发放后，各单位进行清理符合条件发放而未发放的名单，由教育局统一报财政后，由财政补发到位。预计在6月中旬会予以补发。