为长沙市属6家医院编外职工讨加工资的
长沙市卫计委、长沙市人力资源和社会保障中心：
写这封信，我们下了很大的决心，是在耐心等了三年之后无奈之下而写的，是代表长沙市 卫生系统下属医院的广大被称为“临时工”的一群人写的。本信只为有效传达我们的声音，如果有回音，我们自然会知道，不必回复，因此没有必要署名。
2015年6月初，湖南省人社厅和省财政厅联合下发《关于加紧做好机关事业单位工资标准调整工作的通知》，要求对2014年10月1日前已离退休的人员增加离退休费先行实施，调整标准根据其行政职务和专业技术职务而定，其中，离休人员每月可增加400元-1400元不等，退休人员每月增加260元-1100元不等。同时，对在职人员工资标准调整，按每人每月300元的标准（从2014年10月开始补发）实行预发，等湖南省机关事业单位养老保险改革和工资标准调整正式实施时多退少补。
随后，长沙 市市 属医院相距按照此标准进行本单位内职工工资调整（补发），但是，遗憾的是，这些医院中（除四医院以外）的6家，包挎（长沙 市妇幼保健院、口腔医院、一医院、三医院、中医院6 家医院，仅对灾变职工进行了补发，对编制外的工作人员（包括医生、护士、行政、后勤工作人员）俗称“外包人员”却豪没有动静。这事，办的事一点也不愈贴。
讲不愈贴，是因为这些人是“临时工”，低人一等吗？还是在医院看来，这些人不在工资调整之列？不好统计？还是打心眼里不愿意发？安哒，把我们当蠢宝。总之，各家医院均含糊其辞、敷衍塞责，从2014年至今（2017年）三年间均未如实补发放。虽然每个月也就300元，但稍微懂得计算的人都知道，1年就是人均3600元，3年就是10800元，如果按一千人计算，总数是1080万，均摊到各家医院也不过百吧万，甚至更小，对单位来说根本不算什么。但对这些职工却是大事，虽有期待，但三年来他们也未作追究。但三年来，各家医院始终未再提及，终究伤感情，也严重挫伤大家的积极性。
周敏主任、 张白云局长、各位委、局领导，建设健康长沙是一个伟大的事业，而这些事业不单是有编织的职工撑起来的，而卫生系统全体职工一体撑起来的，没有理由厚此薄彼，只发编制内的职工，却亏欠了编制外的职工，也没有理由人为制造编制内外等级差异、制造矛盾和不和谐。我们相信领导是明事理、讲规矩的。
这些编制外职工中很多是临近退休或已经退休的老职工，他们为各个医院默默无闻工作人员工作了几十年，看到你起高楼、看到你发展，见证长沙卫生事业的发展和成就，还有不少是刚参加工作不久的年轻一族，甚至就是系统内职工子弟，他们年纪尚青，收入低、待遇差，论工作能力，很多也是科班出身，未必不比编制内职工灵泛、里手些。虽然是这样我们还是鼓励他们埋头苦干、不忘父母初心、在各自岗位埋头苦干争作贡献。我们冇得理由让这样一批老实人吃亏、让锅些能干事、有担当的人心寒！不要忘咯，他们也是撑起健康长沙事业的一份子，也贡献出了热血和青春！
最后，请人社部门、市卫计委加强督促，既要鼓励干部干事，又要严惩为官不为。再次请求上几家医院领导干部做“敢于担当”的好干部，好好搞好”两学一做“学习教育。收信后，各医院马上召开会议，研究部署启动增加编外人员离退休费、在职编外职工预发工资调标的测算、审核工作，赶快筹措资金，及时按相关渠道予以补发放，保证了中央政策的及时贯彻落实。
总之，听其言，观其行，我们在等待，有些矛盾，能在内部搞熨帖的我们对外绝不多嘴多舌。
请做出书面回复，谢谢

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马可：
您好！您关于长沙市属6家医院编外职工讨加工资的信访件我们再次收悉，现回复如下：我委直属市级医院职工（含编外职工、离退休人员）绩效工资改革已经全面启动但尚未完成。市四医院编外人员工资相对其他市属医院编外人员工资偏低，为留住人才，市四医院编外职工已先行每月增发300元工资。鉴于您反映的事项政策性强，我办已转交我委人事处负责人直接和您联系解答，但您所留的手机号码为空号，无法与您直接联系，建议您直接拨打联系电话88666421。
长沙市卫生计生委信访办2017年4月6日