好人不长命，开发商黑心肠 我爸爸今年53岁，于2008年11月14日从黑龙江来到长沙，在12月14日经人介绍到湖南嘉华房地产开发有限公司的嘉华城建筑工地上任职保安工作，2009年2月13日凌晨后还一直在公司上班（公司实行24小时在岗制度），而在8.：30左右另一保安在保安室发现我爸爸已经死亡。我爸爸一向身体特别健康，没有大的疾病也没有住过院却突然暴死于工作岗位上，这件事我们全家都无法接受，我家就在离工地不远的小区居住，10分钟就能到达工地，但是公司没有第一时间通知家属，我们没有看到第一现场的情况，在家属不知情的情况下私自将我爸爸遗体运到殡仪馆，当在殡仪馆看到我爸爸时已经给换了衣服，并且化了妆，根本看不到他老人家死亡时的样子，为什么公司不通知家属为什么私自送殡仪馆，当到公安局去时只说非他杀其他没有任何说法，至今我爸爸已经死亡七天了，可公司领导始终没有露面来抚慰家属更没有给出任何说法，只是发个短信过来说给予人道主义赔偿3万元，我爸爸是在工作岗位上工作时间上死亡，竟然公司不承认工伤，只说是人道赔\偿，天理何在？湖南嘉华房地产开发公司的相关领导的良心何在？是否是铁石心肠？ 湖南嘉华房地产开发公司嘉华城建筑工地负责人凌强部长2月11日开会说两个保安晚上必须同时在岗不能休息，天气热也不能开空调要为公司省电，而2月12日那天长沙天气炎热达到30度，而保安室是铁皮房，里面的温度可想而知，但凌强明确指出不准开空调，为了防盗窗子又没打开，死亡原因至今未明。事后凌强还不承认他说过这样的话，这样黑心肠的人为什么不遭到报应？事发后公司领导要求另一保安不可以接我们的电话不准跟我们说实话，但那个保安是难得的非常正义的人，给我们说了一些实情，凌强知道后便在2.19日辞退了这一保安，公司的做法真的是丧尽天良，雇佣员工不签定合同，没有任何保险，给员工那么大的工作压力，要24小时在岗，离岗一次警告，第二次罚款50，第三次辞退，把人不当人看，铁皮房内不让开空调工作于这样恶劣的环境下，制定这一制度的领导是否还有人性，心是否还是肉长的？而另一保安一直以来兢兢业业为公司做事，就是因为跟我们说了一些实话而被无情的辞退，没有任何赔偿，这样的公司为何还能存在，这个世界上是否还有天理？我去金桃派出所开我爸爸死亡证明时，派出所的张所长竟然说不在那里开，问他到哪里开具死亡证明，他说不知道，这样的派出所是怎样维护百姓利益的？什么为民做主都是胡话！派出所说只有个不立案通知书，但至今未给我们，已经拖一周了，能明显看出派出所是维护开发商利益的，官商勾结，我们普通老百姓始终是受欺压的！ 我爸爸是个仆仆实实的农民，辛辛苦苦把我们三兄妹养育成人，还没享受到儿女的孝心便含恨辞世，现在依然躺在冰冷的殡仪馆内，死不瞑目！我爸爸一辈子都是个难得的大好人却这么早没有了生命，黑心的开发商却不承认他们该承担的责任，依然为所欲为，谁人能还普通老百姓一个公道啊！ 上述所陈诉内容全部都是事实，我愿承担法律责任！ 中南大学07年硕士研究生毕业：赵蕊（15874121563） 2009.2.21
首先,你要弄清楚你爸所在的公司是否给你爸参加了工伤保险\'在哪个社保局参的保,如果参加工伤保险,你可以向我局工伤认定科申请工亡认定,电话4907927,如果认定为工亡又参加了工伤保险则可直接向参加工伤保险的社保局申请工伤赔偿,如果认定为工亡但没参加工伤保险的,则应向公司提出工伤赔偿,如公司不肯赔偿,可向我局劳动争议仲裁院申请劳动仲裁!如果没认定为工亡,则可向公司提出抚恤金等要求,公司如不答应也可申请劳动仲裁,电话4446569!