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相城区有没有男员工陪产假津贴

2024-7-30 0:34:21发布次查看发布人:
如题,如果有,需要什么材料,去哪申请?

相城区便民服务员 您好,您反映的问题我们已关注,并已交职能部门处办,请耐心等待答复! 相城区便民服务员 您好!按照《苏州市职工生育保险管理办法》的有关规定,对符合晚育条件可以享受护理假的参保男职工,其配偶同属苏州市区(包括市本级、姑苏区、高新区、吴中区、相城区)生育保险参保职工的,其生育津贴由社保经办机构直接拨付至男职工所在用人单位;其配偶非苏州市区(包括市本级、姑苏区、高新区、吴中区、相城区)生育保险参保职工的,应当由参保男职工所在用人单位到参保地社保经办机构办理申报手续,办理时应提交男职工的社会保障卡,夫妻双方的结婚证、身份证,新生儿出生医学证明以及能证明女配偶生育且符合晚育条件的出院小结、计划生育证明(生育保险联系单等)、医疗费用清单、结算单据等原件或复印件。如您仍有疑问,可致电咨询。联系电话:0512-67591993。相城区人社局二零一七年十月二十五日
肯定也也有的哇
女方在园区报销已经将医疗费用清单和收费单据上交,那男方该用什么报销?
只能一方报销

2017-10-24 15:50:24
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