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此次拓展活动使我深深的体会到团队协作在义务履行历程中的紧张性，同时也学会了若何冲破自己生理的极限，可以说是一次异常可贵的经历。这种生理极限上的冲破不是随便的生硬的活动项目就能够达到抱负效果的，经由过程对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力终真正能够实现小我某些生理障碍的超过，于此同时也能够体会到小我能力的成长潜力。证清楚明了自己，逾越了自己
我估计每个课程销售，都或多或少听过讲师的课程，以客户为中心经常也挂在嘴巴上。
团队拓展练习，等于一种全新的进修和练习模式，是一种有益团队成长和进步的培训措施，下面是进修啦小编精心收拾的团队拓展练习心得体会，供大年夜家进修和参阅
例如，在领导力培训中发现，学员大多掌握和熟悉中西方的领导力理论，而最大的挑战则是其个人领导力行为的提升，如怎样的会议才能鼓励众人的参与意识，如何布置任务才能做到既有权威性，又不失亲和力等。
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1月22日，热心似火的东莞迎来了一场畅快爽朗的大年夜雨，就像我们的心情一样，期盼着拓展练习能让我们在经历了军训锻造之后，让灼热的身躯和浮躁的心灵获得一次清凉的浸礼。拓展练习时代，轻松开心的活动氛围，师长教师和善可亲、耐心地答疑;同砚的风趣友善、相互赞助让我们感想熏染到了来自团队的气力。练习游戏的内容简洁明快，意见意义性实足，重视心灵的感悟，蕴意于行、寓教于乐，所感所得既不生搬硬套、又不浅尝辄止
跟上级沟通后，上级建议加强培训宣传力度，不知道牛人在培训宣传方面有哪些创新？【解析】这是一个比较特别的问题，员工不知道培训是什么，老板也是不知道培训是什么，那么设制这个专人专岗干什么呢？培训是什么培训制度的建立、流程优化，到课程开发、讲师挑选等逐步开展，培训要做的事都做了，员工与老板都还不知道，这还是比较奇怪的一件事情。
我们一共进行了7项游戏，分手是齐心杆、气球塔、模板、九宫格、星球以及风火轮，必要我们遵循响应的规则去完成某种指令或办理某个问题。这7项游戏中大年夜多因此团队的形式进行，对付能力的练习各有偏重，有要求团队协作的、有强调小我逻辑思维能力的、有熬炼组织统筹能力的、有打消团队隔阂的，还有磨练综合能力的。想要完成此中任何一项游戏必要团队中每小我都供献出自己的气力，并且分工协作、各司其职。
培训课程中，关于公司发展简介、业务拓展领域、市场开拓目标、岗位职责要求等因素，历来被看作是新员工岗前培训的重要目标。
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此中，令我感悟深刻的是“齐心杆”。我们24人的小队被分成了两个小组，每组有12根帐篷支架，我们每小我只能用食指将这12根支架托举成一条长杆，并将组成的长杆从大年夜约1.2米高的地方放到地上，要求在放的历程中，长杆必须维持直线且手指必须处于水平状态，不能弯曲，不能脱离长杆，后两个小组还要进行比拼，用时少的步队得胜。这个游戏看似简单，着实真正操作起来相称艰苦，既要维持稳定又要追求速率，这就要求我们每小我的手都要在同一高度，尽可能快的维持同样的速率下降。我信托，假如让一小我用双手去完成，任何人都可以在几秒钟内完成，但真让一组人去做的时刻，还能这么迅速的完成吗?现实可能是后连动作都无法完成。
笔者在星代理工作期间组织与参与过全国终端普查项目，历时3个月，涉及全公司各个部门与系统，参与员工3000多人，笔者负责项目中的培训策划与项目实施辅导。
终，在我们小组所有成员同心合力，合营努力之下，我们完成了游戏。仔细品味，“齐心杆”这一游戏着实便是我们往后事情的缩影，“齐心杆”追求稳定与速率，事情要求质量与效率，二者缺一弗成。经由过程齐心杆游戏，结合往后事情实际，我的感悟如下：
，在团队中只能有一个声音，尊重和相信团队中的，不要有任何狐疑和不满。在每小我心中有不合的光阴和间隔的标准，在繁杂的情况下，必要队长统一批示大年夜家向合营的目标迈进，这样才能大年夜限度地发挥团队的感化。与此同时，任何的夷由都邑使团队目标难以贯彻履行
第二，做好自己。作为团队的成员，做好自己的分内事情是条件，明确自己的职责，不要总去在意别人的差错而轻忽了自己的职责。
具备了以上水、土、火、风种元素，你只能成为一名优秀的培训师，但是离金牌培训师还差一步。
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第三，注重团队的气力，进行有效的沟通，在团队中看似异常简单的义务，不经由过程团队中所有的人的努力，不经由过程所有人的相助和共同也是无法完成的
关于团队拓展练习心得体会
奥斯托洛夫斯基曾说：“合营的奇迹，合营的斗争，可以使人们孕育发生受统统的气力。”这句话很好的诠释了团队合作对一个集体降服艰苦合营完成一项义务的重大年夜感化。而增强团队意识，引发小我潜能恰是进行拓展练习的目的。就在这军训靠近尾声的时刻，充溢的拓展练习汹涌澎拜的开始了。
这首先就要求交流必须围绕着一个具有复杂性的课题进行，如果讨论的课题都是一些常识，学员将不胜其烦。
相对困难严肃的军事练习，拓展练习则显得轻松欢快了许多。当一个个看似弗成能完成的项目在我们经由过程集体聪明成功办理的时刻，我们劳绩的不仅仅是成功的喜悦，还有许许多多值得覃思的事理。此次练习让我们相识了在面对一些难题的时刻要突破传统的思维定式，开发思路，在历程中总结掉败的教训及成功的履历，建立一种新的事情模式。同时它让我们学会了换位思虑从而更好的互相沟通。它使大年夜家学会感德，教育我们每小我要学会感激，学会宽容，学会回报，学会让步，只有这样全部团队才会真正凝聚气力成为的团队。
通过以上培训，再次通过培训的级评估与管理者能力的360度评估，进一步评估出哪些胜任力已经得到了提高，哪些还需要进一步加强培训，重新进入一个pdca的循环。
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除了要学会团队相助，拓展练习还让我明白了办任何工作我们必须有计划，有，有计算。正所谓“人无头不走，鸟无头不飞”。面对艰苦的时刻人们经常会各说各的，七嘴八舌的谁也说服不了谁，这时刻不只无法更好的办理艰苦，反倒会使工作向着差错的偏向成长。这时刻就必要有一小我站出来作为，将大年夜家的设法主见汇总筛选，积极共同并出筹谋策，坚决不移地履行集体策略与抉择，充分斟酌各方面身分，组织大年夜家找到精确的办理偏向，预计出可能呈现的各类环境，只有这样，才会避免走弯路，团队才会真正发挥感化
短短的拓展练习不只增强了我们团队相助的意识，更让我熟识到了在团队中的紧张感化。此次练习经历是对大年夜家群体聪明的磨练，使我们的心灵获得了升华。我信托我会将此次拓展练习所用到往后的事情傍边，做到知行合一，更好的共同、同事完成每一项事情义务。
你在公司是培训经理吗？你有服务心态吗？你是培训领域的专家吗？你懂公司的核心业务吗？如果你做到了，那就是个真正的培训专家，在公司的前途不可限量，否则请不要对培训公司和讲师，挑拣，交给更懂专业的人吧，你没有资格!在好坯料上点石成金了解员工的核心胜任力不应强求每个人都风格一致美国著名管理大师彼得德鲁克说：大部分美国人不知道他们的优势何在。
团队拓展练习心得体会范文
在此次拓展练习中，我劳绩颇丰。不仅劳绩到满满的友情，感想熏染到海关小伙伴们连合向上的正能量，也以快速率实现了对海关人身份的认同和角色的转变。
一、连合便是气力
“供献的是小我，展现的是全部团队”。这是我此次拓展练习深的感想熏染和劳绩。团队的小伙伴来自五湖四海，各有千秋。面对各类能力和人格小伙伴，如何将大年夜家上风加以整合，形成共识，步调同等，充分发挥其感化，形成强大年夜的凝聚力，是一个团队成功的关键所在。在我们小分队相助弄气球的项目中，我们团队拟订了统一的口，明确了统一的目标，在游戏历程中增添默契。男生力气大年夜，就发挥气力上风;女生细致卖力，就发挥聪明上风。所有成员将自己与团队慎密联系在一路，并积极吸收团队各方面的拓展练习，充分掘客自身潜力，提升自我，供献自我，是一个团队的盼望所在。小我与团队互相依存，共谋成长
为了实现这种合作，培训主管部门要完善公司培训管理体系，并且让培训真正发挥效果产生效益，得到从领导到员工的广泛认可。
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二、奉献便是青春
青春不仅是有和热血，更有奉献和坚持。在拓展项目拓展练习中，小伙伴们无不体现出供献精神。有自觉吹气球的，有拼图游戏停止后主动留下来料理收拾的。恰是大年夜家的付出和努力，拓展练习才能顺利进行。他们发挥自身上风，进修他人之长，合营完成目标义务，真实地表现了一个团队的连合与协作，沟通与和谐，朴拙与信赖，与寻衅，勇气与信心，本质与心态，看法与共识的完美。在此历程中，也熬炼和提升了我们拟订目的、策划规划、组织批示、履行的综合能力。
三、捍卫国门便是任务
与国外企业相比，我国企业在战略管理、人力资源管理和知识管理等高层次管理方面还未能涉及，还未能将员工培训作为人力资源管理的一个核心手段。
经由过程此次拓展练习，对比反省自己的事情，我想应该从以下两个方面加以改进。一是调剂心态，抖擞。作为一名海关新人，要找准定位，摆正心态。树立逝世守国门，无私奉献的抱负信念，让青春在奉献中绽放色泽，让燃烧未来事情岗位中的每。二是充分信赖他人。在事情中与、同事多沟通多交流，取长补短;在生活中，和同事们交同伙，互帮合作。由于一小我的能力和精力都是有限的，弗成能把所有的事情都自己扛，这样不仅效率不高，而且质量不佳，更没有充分使用人力资本。是以，要把事情合理分化，大年夜胆让他人去干。不要担心会出问题，要信托他有能力比自己干的更出色。这样，就能培育一支各人都分外能战争的步队。我想，在往后的事情中，把握住了这两方面，步入事情岗位后必然又好又快的胜任事情
经由过程拓展练习，使我深刻的熟识到：人只有刻意朝上进步,与时俱进,并把自己的统统与团队融入在一路,以供献自己,展现海关人精神风貌,凝聚海关气力,才能使我们成为一名真正合格的国门卫士
这种处于支配地位，对事物的发展过程起决定作用的矛盾，叫做主要矛盾。
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经由过程这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发明问题，办理问题的计谋团队，大年夜家都各司其职、各负其责，在拓展项目中探求相助的黄金点，赓续形成一种默契，这种关系由原本疏松的个体磨合成为一个能够打破任何防线的组合体，团队的每个成员在项目进展中都增强了降服艰苦的信心和勇气，前进了面对艰苦却能坚不拔进行到底的决心，更珍贵的是熬炼了每个团员的胆识，也降服了无意偶尔只凭感到行事的思维定式。没有弗成能，逾越自己就能够创造事业
我很谢谢能经由过程黉舍的社会实践活动有这样一次深刻的体验和故意义的经历。在此次拓展中,安排的练习重视团队项目,它的大年夜特征便是集思广益，团队的集体聪明的表现和团队的创造力。在本次拓展的历程中,每个队的队员之间应该留意的是若何组织、和谐及共同好,而不是某个队员自己若何能做得更好;个体对团队的关注应该远远跨越了其自身!