为更好的学习领会“全岗通”业务知识，落实“全岗通”工作，提升工作人员服务居民的能力和水平，使社区干部成为社区“全科医生”和“办事能手”,2018年8月30日，湘雅路街道组织6个社区及街道两保站、党务工作者、工会工作者共计88人举行“全岗通”业务知识闭卷考试。
此前，街道工委根据上级文件精神，第一时间召开专题调度会，部署安排工作。随后，各社区制定了具体的学习方案和计划，利用下班后时间进行了为期一个月每天一小时的“全岗通”业务知识培训。通过各条线工作人员的详细讲解，举例说明，大家认真学习《社区全岗通操作手册》，并对下发的《最多跑一次政务服务事项》进行整理。做到抓重点、做笔记、常讨论，切实提高社区人员的“全岗通”业务水平。最后，街道汇总全岗通知识题库，并在学习范围内编辑试卷，制定考试规则，统一考试。
下一步，湘雅路街道将继续加强社区工作人员能力建设，扎实在社区层面推行工作人员“全岗通”服务模式，真正实现社区工作人员做到“一岗多能、全岗都通”，将更多的时间用于走近居民，入户走访了解需求，实现履职更高效、服务更便捷，力求更好地适应新形势，新常态，新要求！
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