玉山专业的雇主式派遣公司期待与您携手昆山纳智杰劳务派遣有限公司在数十年人力资源行业的劳务派遣实践与探索中，深刻领悟到企业唯有将有限的资源和精力投入到核心业务上，才能较大化的产生价值。
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每年，昆山纳智杰劳务派遣都会和众多企业签订校企合作协议，围绕学生发展、企业需求、合作共赢等共同寻求潜在机。昆山纳智杰十分重视校企合作，并坚信校企合作，是有效培养行业所需优质人才的重要途径，也为企业“孵化精英”提供了快车道。我们的校企合作从常见的人才招聘发展成为多元化的全面协作关系，通过校园招聘、企业宣讲、创新竞赛、行业探访、公益活动、校友猎头服务等各种形式和项目的接力合作，为企业输送符合标准，有潜能的可塑之才，提高企业招聘效率，削减招聘事务的经济和人力成本。昆山纳智杰相信，通过我们倾力推动的多元化校企合作，必将能为社会及行业发展贡献巨大力量！真正实现企业，学生，学校各得其所的“三赢”目标。
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技能培训是为了增强市场就业竞争力，由技能培训机构开展的。通过技能考核，可以得到国家认可的技能证书。和学历教育有些不同，学历教育侧重综合素质的提高，而技能培训注重某项技能的提高。比如电脑技能培训，软件开发技能培训，汽修技能培训，厨师技能培训。
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劳务派遣业务是成功人力品牌业务，目前已与上百家知名企业建立了稳定的劳务派遣合作关系。成功人力强大的人员招聘组织能力，可及时满足企业的用人需求；专业的服务经验，为企业提供经济、科学的人事管理方案；资深的团队，妥善解除企业人事管理的后顾之忧。同时企业灵活的用工方式，能有效控制企业人员规模，降低管理成本。成功人力践行的三大派遣服务制度即：员工代表制度，七日回访制度，驻厂服务制度，给企业与派遣员工提供无微不至的服务。
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一、完全租赁由租赁公司承担一整套员工租赁服务工作，包括人才招募、选拔、培训、绩效评价、报酬和福利、安全和健康等。二、转移租赁 企业自行招募、选拔、培训人员，再由租赁公司与员工签订《劳动合同》，并由租赁公司负责员工的报酬、福利、绩效评估、处理劳动纠纷等事务。三、减员租赁指企业对自行招募或者已雇佣的员工，将其雇主身份转移至租赁公司。 
联系人：廖女士
手机   ：17312179216

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