培训机构推荐就业能很大程度上解决同学们的就业问题，但不是培训机构推荐就能顺利的就业的，用人企业对java工程师的招聘要求是不会降低的，尤其是技术要求，技术不达标坚决不会录用，因此想要找好工作还需自己的技术过关。java课程量多难度大，成都java培训机构会对每个同学的学习负责到底吗？
睿峰对每个同学的教学工作是负责到底的。首先成都java培训机构以四个月的课程为主，但考虑到java的知识量和难度，睿峰的java课程是六个月，比其他机构多三分之一的课时。其次，用人企业要求java工程师有项目经验要求，在睿峰的每个同学都会收获大量的项目经验，因为老师会把java项目带入课堂，每个同学至少参与五个开发项目，包括大型的商业项目，从项目出发提高每个人的开发技术，积累项目经验。再次可以免费重修，java课程相对其他课程难度要大一些，在培训期间难免某个环节没有很好的掌握，在睿峰不用担心，一是每天有一对一免费辅导时间，技术老师可以帮助同学们解决大部分问题；二是有严格的考核考试制度，java课程分阶段教学，每阶段设有考试考核，如果考核不过关的同学将免费重修，所有考核过关之后才能顺利毕业并推荐工作。
睿峰教育课程大纲（部分）：
一阶段：初学+基础
java基础：
1、java基本语言：结构体、方法、数组……
2、java特性：类与对象、面向对象、包……
3、java进阶：异常、常用类、集合框架、io流、网络编程……
第二阶段：数据库+框架+ee
1、数据库：mysql、oracle、jdbc
2、javaee：前端、javaee……
3、开发框架：struts2、hibernate、spring、页面静态化、springmvc……
第三阶段：云计算+大数据
1、linux环境架构
2、大数据
3、云计算
睿峰教育5大承诺与职责
一、学员——承诺并遵守严格管理制度
1、课堂管理制度
2、考勤管理制度
3、请假管理制度
4、教室管理制度
5、考试管理制度
6、奖学金管理制度
7、就业管理制度

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