咱们县为什么一直不对外招聘事业编制！

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泸溪的编制问题，确实是的。都安排自己的老婆和儿女了，他们先做临时工，然后慢慢转为自收自支的事业编，再转为财政拨款的事业编，泸溪的科局级腐败问题很多，县委，县政府领导拿了他们的好处，乱签字，乱进人，老百姓只能搬岩打天，官逼民访啊。
你一个无权无势的还想进国家单位，你别搞笑了
这个我也想问，我到现在都看不到泸溪招聘。
招聘也只是量身定制
你脑残啊，你一个无权无势的还想进国家单位，你别搞笑了！你有本事把习大大找来作后台呀，立马就给你解决了，还让你当大领导，信不信！
泸溪很乱啊
泸溪的主要领导都是外地人，是被那样科局级骗，还是故意让他们在下面乱搞，也许收了别人的好处费，装着不看见，只管签字“同意”。所以在泸溪是灯下黑，老百姓的子女，就进不来机关。
泸溪事业单位编制可以量身定做的，可以根据你的学历，年纪和工作年限来针对性设定招考对象，三比一开考，可以请自己同学熟人来陪考，事先商量好，后面的事情你们自己想。。
人社局把关不是不严，刻意为之，有放水的嫌疑。大家可以观察观察 ，十年间考起单位的官员子弟和普通子弟的比例，还有他们真实的水平和能力就能清楚分辨哪些是利用政治资源进事业编的，也有很多是那编制作为跳板，为以后的调离打基础。
解决领导亲属的工作问题确实能起到稳定领导班子的作用，但是，这样做和旧社会的世袭制有什么区别？不导致前腐后继可能吗 ？封闭了普通人家子弟的上升通道，让真正有学历有抱负的普通老百姓家的孩子无法进入政、事业单位，新鲜血液不能流入这些部门。一潭死水，没有活力。泸溪能不腐败吗 ？能有希望吗？能不贫困吗？能不丢人吗？ 泸溪到了该刮骨疗伤的时候了，厂矿企业都半死不活了，财政吃紧，进单位恐怕没以前好混了吧？
这个情况要彻查。不行的都给我下来！
科局级不查都是人们优秀干部，真金不怕火炼，都公示自己家庭财产情况吧！
这名额估计都被内定了，先给内部人员亲戚什么的
　　网友您好：根据中组部、人社部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）文件精神，合理设置招聘条件中“可以拿出一定数量岗位面向本县、本市或者周边县市户籍人员(或者生源)招聘”，我们县事业单位公开招聘工作中，招聘计划地域条件的设置，是用人单位根据急需紧缺专业人才的需求和“招人难、留人难”的问题科学设置的，在近几年招聘计划中均有面向本县、面向全州、面向社会的职位设置，且招聘计划是经过县人社局审核及湘西州人社局审批通过的，所以不存在网友提出“泸溪县为什么一直不对外招聘事业编制”的问题。
泸溪县人社局
2017年4月17日
人设局的答复是在强词夺理，国家政策是“逢进必考”，在泸溪就变样了，单位进人都是先照顾自己的家属，先做临时工，再转自收自支编，最后进财政工资，泸溪县领导收取他们的好处费，听之任之，装聋装瞎，该下台了。
有本事自己加油考，潜规则都被你发现了。那你就好好加油！是金子总会发光！
哈哈哈哈哈哈...........
14楼扯淡，金子要发光也得在公平公正的环境下发光，这种乌烟瘴气的环境要发光得多费力呢 ？要这么费力才发光何必不换个地方，花一样的努力发出的光要绚丽得多，非得在一处地方发光？磁珠不留爷，自有留爷处。一破地，别浪费了发光的资源。
确实很少看见面向社会招考的信息哦。
确实很少看见面向社会招考的信息哦。
2017-04-12 19:47:20