你好，我是严塘卫生院的一名正式工护士，我们这院长郭俊规定女职工产假只能休2个月（国家规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;女职工怀孕7个月以上的，用人单位不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动。），且临产前后及其哺乳期都要值夜班，产假期间工资和奖金都是任由他扣除。
单位同事向他反应，他回答说不管你去卫生局还是去县里，这里就我说的算，其他都是屁。而他自己却经常不在医院，在外开私人医院和药房，到处做生意，茶陵红十字会门诊就是他的大老板（并且把严塘卫生院的正式职工调动到他红十字会上班，曾一度而导致卫生院严重缺人，这些人目前迫于压力已经调回），茶陵医院大多数医疗器械都是他在搞，医院里国家规定的8天假，他规定只能休5天，要不他就随便扣你工资。还有一个卫生院院长能在一个地方任职十来年吗？他自己说的原话是：茶陵没有他搞不定的事，你们随便去告。
我想请问政府领导，如果一个职工国家规定的正常福利待遇都不能保证，而任由一个卫生院院长胡作非为，视国家法律规定为无物，那国家法律法规还有什么存在的意义，所谓的政府领导又是这样约束自己的下属？请领导解决。

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我是严塘医院的一名门诊医生，做为一名在医院工作了近8年的时间，我认为我还是有点发言权。
我要为郭院长鸣不平！在我工作的近8年的时间里，我见证了严塘医院的发展，从医院基础设施的建设及人才队伍的培养到职工待遇的相对提高，我认为这些成绩的取得离不开郭俊院长。
我认为以上发言是对郭俊院长的不公平，所以我站出来说出我自己的看法。院长主持全院工作，并没有你想象那么简单，为了全院的协调，很多事情他要权衡利弊，不可能顾及到每个人利益。不要以偏概全，否定他人的一切。人无完人，相信如果你在他位置上，不一定会比他做的更好。
以后对院长的工作有什么不满意的，请当面交流，不要动不动就拿到红网上说。
我是严塘医院的一名住院医生，在严塘卫生院这个大家庭里工作了7年时间，我想说下个人观点。
首先我为抹黑我们这个大家庭的人感到愤慨，这样不负责任的信口雌黄真的对得起自己的良心吗？随便问下我们在院上班的护士们，我们医院一直是怀孕7个月就不倒晚夜班，生育后小孩子满一岁后才倒班，这个规定都成医院老规矩了。至于说产假期间扣除工资及奖金的说法简直是诽谤，这是有工资发放记录的随时可以查，也可以问我们的护士们都是按规定发放的。
至于说郭院长说的那些话更是无稽之谈，我们在严塘医院工作这么多年，郭院长对大家从来都没有说过上面说的这些话，作为医院老院长，他把严塘医院发展成这样可谓尽心尽力，业绩辉煌。
所以那些别有用心及恶意损害别人名誉的人，请不要无耻的没事找事，无事生非，！
网友：
你好，你所发《茶陵严塘卫生院院长要求女职工产假只能休2个月》一贴收悉，茶陵县卫计局高度重视，调查现回复如下：
通过严塘中心卫生院查阅《医院管理方案》和相关工资待遇发放情况，具体情况是：严塘镇中心卫生院现有职工56人，正常月休假为6天。自2006年经院委会讨论决定怀孕6个月后至小孩1周岁前不值中晚班。根据目前医院人员结构和实际工作情况，经院委会讨论决定自2015年12月21日开始平产3个月、剖宫产3个半月，正常产假期间工资福利及年终奖金照常发放。相关发放情况，医院有具体台帐。
院长郭俊按照医院相关规定除每月正常休假外均在卫生院上班。
茶陵县卫生和计划生育局
2016年3月8日
我是严塘医院辅助科室的一名医生，在严塘医院上班也有5年时间。
5年里我看到蒸蒸日上的业绩，也感受到了团结一心的同事带来的温暖，更能看到一个对待同事平易近人、低调做人高调行事为院付出的院长。在这我想说一声：郭院长我们支持你！
那些恶意诽谤扭曲事实的人你这样做好吗。。？
为茶陵卫生和计划生育局点赞！
呵呵，看来拍马屁的东西还真不少，郭院长生财有道，茶陵卫生系统人人都知道。不过只要人家发财途径是正当的，又有何不可呢。
帮促批教，看问题，还是客观公正好。。。。。。
2016-03-07 19:03:55