在此反应一下绥宁县国有林场改革与乱象，乱象1：在绥宁国有林场改革，根本没有召开职工大会，也没有完成改革任务，就是有关部门为应付检查，上报林场改革资料，县财政将近千万元的改革经费拨到各林场账上同时要求各单位不允许动用主此钱。乱象2：乱发钱，近十多年以来，大部分林场欠了职工一部分工资，这些年效益好了补发给职工很正常，但对林场不能按档案工资发工资，前些年林业局对林场所有干部已进行了补发，可寨市、庙湾、堡子岭对干部又补发了工资，寨市场为平衡在职与退休职工矛盾对退休人员还发了住房公积金……；乱象3：职工身份造成假严重。一是工龄，由于林场与县人社局把关不严林场工龄造假十分严重，堡子岭、寨市有的工龄加十多年，多的达二十多年。二是出生年龄造假，以前为达到能到林场招工的目的，更改出生年份，比如庙湾林场向某某，本为1954年出生，今年62岁了，可档案年龄还是55岁（其子今年都40岁了），听说今年又被任命当书记了，还有其党员身份在来林场招工前，据查在农村本来就从没入过党员，一到林场就是党员了……. 乱象4：县林业局对林场领导的任命比较混乱，搞选举大部分没过半数也可当选，没有把好关……
关望上级领导予以重视！

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还有乱发钱、多发钱的？工龄的事到处一样的
绥宁县委无药可救，县领导大力宣慑人才升迁。懒惰民生。
2016-09-01 11:51:54