谁能监督为人小学校长?
为人小学校长郑朱林在任职期间存在严重的经济问题，为了提高领导在教师心中的威望，我们现怀着无比愤慨的心情，向你们举报郑朱林，男，江华县沱江镇为人小学校长
一、有关学校财务问题
根据《国家机关事业单位财务制度》规定，正常一季度要公开明细账一次。而我校领导无视上级各部门的规定，四年时间里从未公开过学校财务账目，学校工会小组形同虚设，开支以及经费不知去向。
1、近几年，学校每学期的教育经费，办公经费，政府拨款以及向上级部门申请的资金，在没有任何机制监督的情况下，这些钱到底用在何处？
2、全校2300学生，每人每学期学费300元，共计六十多万元，这笔收入又去了哪里？
3、学校食堂每期100万元的学生伙食费，在校长的操作中不明不白全”开支”完了,就连学校的会计和出纳不参与管理学校的食堂。剥夺财会人员的职权和参与权。违反了事业单位的财务制度。
4、几年的时间里，上级的工程拨款学校的公用经费拨款，学校领导从未在教师会议上公开过学校财务账目，致使广大教师敢怒不敢言，意见很大。时至今日，我们再也无法忍受校长这种目无法纪的猖狂行为，无奈之下才再次通过举报请示上级部门督查。
二、关于校领导工作作风问题
1、近几年来，我校考核从未真正地做到“公 开、公平、公正”，也没有看到所谓真正的“考核细则”。考核形同虚设，一切都是郑朱林说了算。关于每年县级的评优评先，学校从未公开评选，都是学校领导内定。
2、校长在学校一手遮天，遍施淫威，对有异议的教师，就不失时机地进行打击报复。（朱某军老师就是被他打击报复到第四小学的。学校刘某霞老师对他评优不公平有意见。他就威胁她“把你调村小去”，学校财会人员对结算有不符合规定的发票支出有意见，不愿在结算单上签字。他就威胁、恐吓，如果你不怎么。。。。。，就怎么。。。。。，迫使她签字。）
3、郑校长多次在例会上威胁，恐吓老师，在例会上还嚣张地说“共产党就喜欢秋后算账的，因为他就是共产党。像这样心胸狭隘对教师进行公开恐吓威胁的人如何胜任校领导一职，莫非有何强硬的后台？在例会上，校长更是多次扬言“我说过的话不许任何人更改，有本事你们去教育局和纪委告我去，我不怕。”（好像教育局和江华县纪委成了他校长“看家护院”的)。你看这校长是有何等的嚣张、何等的“霸气”更有甚时，评优晋级他想给谁就给谁。为人小学还有教龄25年到33年的老教师到现在还是二级教师的职称.这样的教师还有十多位。这公平吗？
4、在他任职几年来，在身边安插亲信，结党营私，把自己的亲信（蒋某某)和关系户(李某某)都放到领导的岗位上.年纪轻轻不在一线工作，学校的维修、小建设都是他的亲戚来做工程，学校的饮水设备是他妻妹（盘某某）来做的，学校的清洁工妻妹（盘某某)，食堂也是他的另一个妻妹(盘某某)。学校植树和其它用工就是他岳父大人(盘某某)，这个学校好像就是他家的了.
5、作为一个校长。以行政值日为名，违规发放补助金。（每期每人1000元）。在寒暑假期间以护校为名每个行政人员都拿护校费1000元。都在一个学校工作。他们凭什么能拿这些钱？这不是以权谋私吗？
以上种种，足以说明：郑朱林校长，私心太重，心胸狭隘，报复心极强，既无管理能力又无业务能力，靠的是统治压制，可谓无德、无才、无能。就是一个”伪校长”再这样下去，和谐的校园从何谈起？这样的如何能担当领导职务？学高为师，身正为范，学校是圣洁的地方，学校领导更应该是老师们的楷模。而这种领导的所作所为，如何能让教师安心、家长放心？我们全校教师需要上级领导给教师一个明白，还为人小学一片晴朗的天空！而且，我们广大教师更加迫切需要真正德才兼备的高素质的领导来引领和建设我们的学校。
最后，我们强烈要求：
1、清查、公开学校财务账目。(他任职几年来的学生伙食费、学校经费、工会经费、学校公租房等账目）。
2、绩效工资采取“公开、公平、公正”的原则。
3、追究当事领导相应责任。
查不查为人小学这样的校长，就是看你们纪检部门是不是真的反腐败，这也是对你们执法监督部门的一个检验。
尊敬的网友：
你好，首先感谢你对为人小学工作的关注。现将为人小学回复如下： 首先是5月27日，教育局接到反映沱江镇为人小学校长缺乏监督的网络投诉后，局领导高度重视，派出调查组对相关问题进行调查核实。现将有关情况回复如下：
一、基本情况：
为人小学位于沱江镇城郊北部，现有学生2200余人，教师90余人。校长郑朱林，男，中共党员，现年43岁，2013年2月至今任沱江镇为人小学校长。
二、反映的问题
一是反映为人小学成了校长谋取私利最佳场所的问题；二是反映为人小学职代会、校委会成为校长非法牟利的遮羞布、挡箭牌的问题；三是反映为人小学工会主席和工会委员及校务委员会成为校长的帮凶和走狗的问题；四是反映为人小学校长只对上级负责对学校和全体教师不负责的问题；五是反映为人小学校长负责制下的教师只对校长负责的问题；六是反映为人小学业务不精的校长限制教师的自主发展的问题。
三、调查核实的情况
（一）反映为人小学成了校长谋取私利最佳场所的问题。
经查，为人小学实行学校支出校长负责制，但校长郑朱林不直接分管财务，学校有直接分管财务的副校长，学校重大财务、项目支出和决策都要通过行政会或职代会讨论通过才能执行，5000元以上的物品采购要报县政府采购中心审批，再按要求办理采购，符合相关财务审批制度规定。
学校经费由县会计核算中心统一管理，每一笔开支均由会计核算中心审核，符合财务制度。反映学校成为校长谋取私利的场所的举报不属实。
（二）反映为人小学职代会、校委会成为校长非法牟利的遮羞布、挡箭牌的问题。
经查，为人小学职代会和校务会合二为一，职代会行使校务会的权利，职代会成员共9人，职代会由校长、工会主席及7个教师职代会成员一起组成，教师职代会成员每两年选举一次，1-6年级组、综合学科组各选出一个职代会成员，由年级组教师自我推荐或年级组推荐，民主选举产生，负责收集各年级组教师意见和参与对学校奖惩制度及评先评优等制度的修订及重大事项的讨论、表决，同时还负责学校食堂采购食物的议价及监管。反映为人小学职代会、校委会成为校长非法牟利的遮羞布、挡箭牌的问题举报不实。
（三）反映为人小学工会主席和工会委员及校务委员会成为校长的帮凶和走狗的问题。
经查，为人小学工会主席协助管理食堂，但只负责协调调配管理，并不直接参与食物采购，食物采购由几个程序组成：一是职代会成员在市场上通过议价后选定货主，议定价格；二是由总务主任落实什么时候、如何把食物运回来；三是由职代会成员组成验收小组进行验收，不合格或少斤缺两就拒收；四是由职代会成员每两周对学生伙食费进行清算；五是由会计报账，出纳打款给货主，总务主任进行监督，不直接给现金，有汇款凭条。工会主席只是在这过程中协调相关人员到位，履行职责，并没有参与到交易过程中。反映为人小学工会主席和工会委员及校务委员会成为校长的帮凶和走狗的问题举报不属实。
（四）反映为人小学校长只对上级负责对学校和全体教师不负责的问题。
经查，校长郑朱林每学期都制定了学校工作计划，对学校的发展和教师的发展都作了规划，并认真逐步落实，多次召开行政会和职代会，讨论了关系到教师切身利益的问题，如学校奖惩制度和评先评优制度进行了讨论和修订，开展妇女妇检或五一活动。同时遵照上级相关规定执行各项教育活动，不仅仅是对上级负责，也对学校的发展和教师的关爱付出了心血。
为人小学近几年来发展迅速，教育教学管理成绩实绩明显：
1、在师资生源都相对弱势的情况下，郑朱林校长带领全体教师狠抓教学质量，通过努力，近两年来，学校六年级毕业班的成绩均超过一小，甚至超过四小，教学质量进步较大。
2、通过抓实内部管理，学校管理成效显著。近两年来，学校被评为“永州市安全文明校园”、“永州市示范性家长学校”、“县文明标兵单位”、“县文明单位”、“县安全维稳工作先进单位”、 “县平安示范校园”、“县少先队工作先进单位”、“县心理健康教育先进单位”等。
3、提质扩容加快学校发展效果显著。学校积极响应县委政府的提质扩容号召，学校在加快学校发展中做出了不懈努力，新建了一栋教学楼和一栋公租房，克服重重困难征地近31亩，学校面积由原来的19亩增加到了现在的50亩，由于办学条件的改善，使得生源也由2013年的1100人，增加到了现在的2200人，学生数翻了一倍。校内引进了全县你代表谁？你了解为人小学的情况吗？学校商店的承包金他公布了吗。学校食堂他承包给谁？承包金多少？他公布了吧。经过了学校全体教师的认可吗？为人小学是他郑朱林的吗？他任职几年来学校的经费账没有向全体教师公布过？如果是清白的。那就让全体教师参与学校经费和学生伙食费的结算。这一点就能说明。学校食堂和学校经费比较阴暗。
为人小学的事很多。你不了解。不要妄自评论。
１、听说为人小学超过一小、甚至超过四小，教学质量进步较大。2017年沱江一、二中收560人、为人小学考起60人不到、十分之一的录取率、这样超一、四小?
2、听说通过抓实内部管理，学校管理成效显著、取得多种奖。可是2016年年终考核、一、二、四小一等奖、单单为人小学二等奖、少了千多块钱？这是为怎么？
３、听说校方想方设法筹集资金给予发放，保障了教职工的福利、可是为人小学2016、2017年二年全体教职工都没有全面体检过了、这在全县也是独一份的、现在岭东的都到沱江来体检、反而沱江的不体检、每年上级领导都下文要关心教师的身体健康、这件大事为怎么不能在为人小学实行？
４、听说特别是在教学质量奖和评先评优方面有很大倾斜，占分比例比较重。对高年级教学比较重视。这句话是对的、现在大部分的行政领导全在上高年级的副科、一人来过三五节的、为怎么？高年级的有肉吃？低年级有土吃。中低年级一年到头少的只有0元到50元、高年级的都是千元起步、多的三四千元。为人小学这个倾斜是倾斜得最好的。
总之、听说过当官不为民作主、不如回家卖红薯。一个学校的领导不上课或少上课、一心只想每天值日分过百来元的事只有在为人小学才会出现。难道现在的小学十多个领导都不用上课了？有这么忙？忙到天天在学校加班领补助？
学校成了他的私人学校了，几乎是他一家人在学校做事情两个妹妹，一个姑姑，其余就是他的亲朋好友，原来的厨师煮一日三餐才一千四百元，现在只煮中餐一餐就每人一千八百元，煮菜的三千五百元，还给这些民工全买了养老保险。他一个学校校长就要让他的亲朋好友全富起来。这难道是一个党员，一个校长谋求私利的特权吗？这公平吗？，民主吗？
八月份教育局发邮件箱文件关于到岭东片支教的通知，没有公布，就直接由一心一意谋划想晋副高的余丙英副校长支教，这样的领导班子还值得我们信任吗？利益面前当先锋，工作之中挑轻担，学校行政人员除刘德谱以外，其余领导年纪轻轻的，都选择有益可想的六年级思品，科学任教，而五十多岁的十几个老教师分别任教中高年级语文，数学，有好几个还担任班主任。这个公平吗？是领导的特权吗？
为人小学现在是郑朱亲属朋友就业的单位，是他亲信发家致富的单位。成了郑朱林一个人的家了。如，两个妹妹，一个姑姑，还有兄弟朋友都在学校食堂做事，以前不跟工友买养老保险，现在都是他的亲信了，这个学期开始就给工友们全部买了养老保险，这个都是他一个人的主见，一个人的安排，学校老师全然不知，后来老师们听大师傅说了才知道，这就是一个大公无私的校长吗？民主吗？
以上网友对郑朱林的反应属实，言论有理，希望纪检部门明察秋毫，给百姓一个满意的答复，
为人小学的食堂到底是怎么管理的，郑朱林也不向老师们公开，他一手遮天，承包出去给他的亲信来管理，学生的伙食开支，买菜都又他的亲信支付，难道为人小学就没有管理食堂的老师吗？因食堂的工友基本上是他的亲信，所以一个月只煮20个中餐就一千八百元，还帮这些工友全部买了养老保险，每月每人500元，照这样计算他们实际只煮了一个星期的饭就2300元，还包吃，按时间算，老师就没有工友的工资高，老师还要吃自己的。老师们都敢怒不敢言，这样自私的霸王校长还能继续胜任吗？
2017-10-09 21:25:52