我们把宝贵的十多年奉献在天雁公司，现在面临着迷茫的处境使我们心存疑惑，不敢想象晚年生活，像别的公司做满三到五年就转为正式员工，而今我们还是临时工。无视同缴费，与已签合同转正的临的工不一样同工同酬 ，心存不满，同样学历，同样一个年代，同样为公司付出，悬殊就这么大，还要比他们多干5年才能享受退休待遇。
说实话，没有我们临时工的支撑，估计也没有天雁的今天，不要难为我们这批人……心存顾虑，真是可怜可悲之人，就莫来个什么年龄大的门槛来做推辞，其实我们也是年轻时就在贵公司与他们共同奋斗过来的。看在我们多年的任劳任怨，没有工劳，也有苦劳的份上，也应能转为天雁员工，在此请官方领导评论评论，是否能转正，好让我们无后顾之忧，也好让我们继续为贵公司效劳。
此至
敬礼

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网友：
您好!
首先，感谢您一直以来对湖南天雁发展作出的努力和贡献。就您反映的情况，现回复如下：
1.公司一直严格执行《劳动法》、《劳动合同法》有关用工规定，目前无临时工用工。
2.公司有固定合同工和一定比例的劳务派遣工两种用工形式，您说的临时工即公司劳务派遣工，由劳务派遣单位派遣员工到公司所需的岗位上进行工作，并签定岗位协议书，统一按国家和湖南省退休政策办理退休。
3.根据实际经营需要，公司按照有关文件规定，不定期举行技能比武，甄选技术品德兼优的劳务派遣工转为天雁固定合同工，激励员工提升自身技能水平，保证员工队伍稳定。
4.具体情况，所在支部书记也已作了详细的解释，如有其它疑问或建议，欢迎您向所在单位、支部反馈，也可以向公司相关职能部门反映。
2018-01-08 13:50:35