上级领导：我是一名基层学校教师，这几年祁东县职称评定太不公平了，一些领导买卖指标，不量化，凭关系评职称，我们很寒心，请求上级主持公道。一是部分教师没有上课，用假教案假材料参评二是教育管理中心干部多年不上课，利用职权占用指标参评。三是不是我校教师，开假证明临时参评。四是大部分教师为评审通过，购买假证参评。这些现象在我县已经十分普骗了，见怪不怪了。如果不是局领导包庇，一般人员是做不到的。2015年2016年至少有一半教师是这样参评通过的。很多教师都送了几千元至数万元红包给可别局领导才放心。今年又是如此，我们边远学校教师哪有钱送礼呀！没想到我心中的教育净地，竟然变得如此肮脏！难道我一世不评中高级职称？敬请领导的严查。

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最重要的还是副高与中一或小高的工资相差太多，导致一些人不择手段去弄指标，近五六年来祁东县副高职称评定的百分之八十以上都是镇教管中心领导和学校领导，其他的就算是普通百姓也是这些人的家属、亲戚或与之关系密切的人。有些教师工作十来年十多年毫无业绩，就评定了副高级，拿着高收入。而一些人工作几十年，业绩突出却永远评不了。
2018-01-17 22:24:48