通过大半年时间了解接触，王欢安个人生活作风十分腐败，只顾贪图享乐！！到柘溪林场来上任一些所谓的狐朋狗友就来送了两次，每次都是大鱼大肉招待！拖欠职工多月工资，奇怪的是工资发不出还大搞装修，接待！甚至还开1000多一月请个60多岁的老人来打扫全场卫生。！一个从未接触过基层工作的人来我大好林场当书记，在第十届村支两委换届期间严重破坏选举法！搞的全场鸡犬不宁！工作当中是个真正的两面人，说一套做一套！跑胡必须要打50元等以上的。在反腐倡廉的旗帜下，王欢安本人还未引起重视！带头腐败！一年柘溪林场需承担他本人进20多万元的个人开支！请上级领导高度重视，来我场调研，还我场老百姓一个公道，一片碧水蓝天！

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关于举报安化县柘溪国有林场书记不作为乱作为的回复
王欢安同志2016年7月调柘溪林场主持工作，该同志工作兢兢业业，生活作风相当检点，时刻注意自己的形象，在外面从未用公款招待过任何人，也不参加任何聚餐活动，在林场是按标准、按规定正常公务接待来人来客。
柘溪林场虽然在国有林场改革后被定为ⅰ类公益型事业单位，但还是自收自支的企业管理单位，经济来源没有保障，单位人员工资不能按时发放也是常事。林场今年干职工工资发放情况：到目前为止，在职人员工资已发至5月份，退休人员的津贴已发至6月份。
林场第十届换届选举工作是在县委、县政府及上级主管局的总体部署下，严格按照选举法，依照选举程序，规范操作，依法进行的选举,保证了选举的公开、公平、公正，顺民心、合民意，选出了能带头致富，工作能力强，作风扎实，群众满意的新一届村支两委班子。
为了营造一个文明整洁舒适的生态环境，林场严格按照县农整办的要求，扎实做好我场农村清洁卫生工作，逐步推进常态保洁机制（行政村（社区）按照每500-800人的标准配备1名保洁员，国、省、县、乡级公路沿线按照每3-5公里的标准配备1名保洁员，主要沟渠溪河明确专人负责保洁），因此林场在各村都配备了保洁员。林场场部属中心地带，林场党委坚持以点带面，突出引领，所聘保洁员是通过了林场领导班子研究决定招聘的。
林场加强了各项制度建设，特别是财务管理制度，财务管理审批程序是：所购办公用品、维修等先召开班子会议讨论研究，拿出预算方案，再行实施，各项事务都是按照少出钱，办好事的原则。出差人员报销要凭出差通知单，本人详细填写事由、须在出差回场之日起30天内办理手续，所有报销由分管领导签字、财务审核，会审联签并加盖印章、场长审批签字后，再由计财股支出，否则一律拒绝报销，并定期接受上级业务部门的审计检查。
林场机关管理制度上明确规定工作人员严禁打牌赌博，如有发现必当受到纪律处分，目前为止林场机关尚未发现赌博行为。
我们欢迎各届人士对我们继续监督批评，如有违规违纪行为发生，可向上级机关如实反映问题，使林场健康稳定向前发展。
安化县柘溪国有林场办公室
2017年6月28日
2017-06-24 10:29:07