尊敬的寒山闻钟论坛工作人员，十分感谢百忙之中能看我反应的问题。
在此我投诉以下问题：
1、苏州深锐电子科技有限公司，多年来常年拖欠员工工资，长则半年，短则2个月。骗公司每个员工垫钱，却多年不发放报销款项，众多离职人员未拿到工资，更何况报销款。由于姑苏区劳动监察大队普法力度小，效果差，因为几年来员工都不知道可以进行报销款追偿。该公司更是通过常年拖欠报销款，工资让员工下不了决心离职，导致款项越拖欠越多。基本上除了工资，每个员工都有很多报销款被拖欠，少则几千，多则数万。
2、苏州深锐电子科技有限公司控制人胡某，因为常年拖欠工资，故多次变更公司名称，从苏州深锐信息科技股份有限公司，变更为苏州深锐电子科技有限公司，现又将员工劳动关系全部转到未被投诉过的公司——江苏神锐计量设备有限公司，恶意避责。
3、该公司控制人胡某，属于资深老赖，拖欠众多公司款项。通过让不相干人员担当法人，通过苏州智禾赖掉平江管委会下属公司圆和置业数百万房屋租金。被诉讼驱逐后，又到金阊新城管委会租赁一栋办公楼，目前又拖欠为数不少租金。胡某应该是想把苏州每个区的管委会都欺诈一遍。
在此我投诉举报姑苏区劳动监察大队不作为：
1、苏州深锐该公司，多年来反反复复常年累月拖欠工资，赖掉报销款。多年来众多员工很多次通过寒山闻钟、直接到劳动监察大队举报，该监察大队每次都是非常敷衍，举报了企业发个一个月工资意思一下，劳动大队就不了了之了。并且该公司为了不发放离职人员及部分在职人员工资，通过少提供员工名单的方式糊弄劳动监察大队，而劳动监察大队，则是完全不进行核实，企业提供多少员工名录，劳动部门就认多少。
2、多年来该公司员工的多次投诉及劳动仲裁案，劳动监察大队对该公司倾向性十分明显。通过劝阻、言辞吓唬员工的方式，迫使员工放弃部分应得的补偿，进行和稀泥处理。监管部门可以调取该公司的劳动仲裁案，员工提出的仲裁诉求以及提供的确凿证据，跟最后仲裁结果的对比。非常明显可以看出劳动监察大队的倾向性。
3、苏州深锐多年来为何能如此反反复复长期拖欠员工工资？劳动监察大队为何允许这样的公司如此行为？为何没有有力措施？
4、姑苏区劳动监察大队，多年来普法宣传做得极差，公司多数劳动者，完全没有接受到过相关普法教育。
在此希望劳动监察大队能对公司员工进行详细普法，并对所有员工做笔录。
在此接近年关的时候，恳切得希望姑苏区劳动监察大队能有力出击，帮员工拿回血汗钱，能开心回家过年。
万分感谢！！！
姑苏区便民服务员
网友您好，经了解，有关您反映单位拖欠工资等事项，建议您携带证据材料至姑苏区劳动监察大队办理投诉登记手续并在提供充足证据材料情况下依法配合劳动部门调查处理。地址：解放东路117号8楼，电话：65237687。感谢您对我们工作的理解与支持。
2018-12-20 17:40:00