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非凡户外拓展培训公司，是华东地区专业的拓展培训资源供应商。非凡培训的“体验式培训”以人际沟通、领导执行力等专项主题为培训内容，以能力提升，锻炼团队为目的，将带领学员走进大自然，根据企业需要量身定制拓展课程，利用专业的户外拓展培训设施，在资深培训师引导下，让学员在活动中体验、领悟、激发潜能和提升管理技能，并把这些潜能和技能运用到实际工作中，带来***的个人工作业绩。
非凡户外是一家以体验式培训理念和教练技术为指导的综合性服务公司。非凡公司自2009年开始，每年培训人数逾五万人次，为是党校、浙能集团、中国平安、英飞特电子等国内外大中型企提供体验式活动与培训。
我们的团队具有丰富的大型活动策划及执行经验，我们专注于将活动创意和执行细节做到极致。让每一场活动变成定制，让每一家公司都找到专属于自己的服务。
如何过关？（要步调一致、灵活应变、果敢的行动，才能完成任务！空中钢丝—极速圆木：参训队员从出发点通过位于高空的钢丝，然后再经过连绵起伏的圆木桥返回原地。须具备良好的心理素质和相互支持、紧密配合团队协作精神才能取得优异成绩！（克服心理障碍，面对困难，勇于挑战自我！竖网桥---悬空摇摆：参训队员分别站立于竖网的两侧，双手抓紧网绳通过跨度长达40米之宽的终点站，然后从晃荡不定的伸展桥返回。（良好的身体及心理素质、队员的紧密配合，45--00活动点评：根据上午各参训竞技团队的具体表现，各队队长的和队员的组织纪律、精神面貌、团队协作以及团队中存在的不足等方面进行点评！踏笼飞渡：此项目由连绵起伏的浮箱和摇晃不定的竹笼组成。
极大地考验参训队员的体能和意志，参训队员必须一步一个脚印，脚踏实地，坚定不移，才能顺利通过。（检验队员的团结协助、互相支持、相互配合的精神！鼓浪屿—平安桥：此项目波涛起伏、连绵不断，钢韧有余。既有连绵起伏又有欢声笑语，让你在欢笑中体验参与的乐趣！（平衡比速度更重要！搭桥过河：此项目难度较大。已经将人正常的步伐已经打乱，要求队员有果敢的行动能力、勇往直前的精神才能完成此项目的拓展训练。（检验队员面对困难重重的项目，必须有果敢的行动能力和相互协作的精神才能完成此项目！荡悠台：参训队员必须从岸边的起点，利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上，一个平台站满人后再转移到另一平台上，队员落水扣分或出局。
这个夏季是团队，真诚，信任，感恩，让我坚定要做一个不给现实打败的理想小青年，同时在笑翻天乐园拓展训练的平台上得到了认可，用自己的方式进步，虽然有时成功会很慢，但是不要紧，重要的是你要相信自己。拓展活动感悟很多，团队的合作，管理上的学习，意志的坚持，这些都是我们需要去加强的点，在拓展活动中不可能的任务我们提前完成，一直懒散冷静的我也被点燃热情，带着沙哑的嗓子昂首挺胸归来！我想，在过去的生活中，我真的太缺少这样的时刻了。团队合作上要做到对你的团队成员的信任和良好的沟通，沟通不顺畅就可能导致呼应不灵的情况，在管理们要了解团队成员的个性特点和能力，根据不同人的具体情况做到合理化人性化的管决不怀疑自己，找准方向。
随着社会进一步发展，现在许多公司为了提高员工之间的凝聚力，进一步为了提高他们的素质教育，为此就让他们参加拓展培训，一方面为了提高员工的相关素质，同时也可以愉悦他们的身心。拓展训练属于体验式培训，所谓体验式培训简单地说就是通过亲身经历来实现学习和掌握技能的过程，比如学习自行车，我们没有人只通过书本和教材就学会骑行（除非外星来客）；对于拓展训练来说，很多人看到，印象深刻的是玩各种游戏，做各种项目时非常的开心，就像游乐场；开心只是其中的一个层面，更深的教育在游戏的背后，企业团队能否解除5项机能障碍的？不同的团队形成和特征都不一样，唯有选择拓展训练公司进行咨询，并制定一系列有针对的体验式培训的方案，有目的的逐一解决问题。循序渐进的改变，最终让团队变得更加强大。
以有利于培训；3.为什么比较容易穿越的网洞却出现了问题？4.开始阶段的讨论对后面的行动能起什么作用？5.大家在进行计划和决策时考虑了什么？6.大家在活动过程中有没有进行明确的分工（如谁负责运送、谁负责动作控制和时间控制）？7.每个成员在此过程中是否都愿意倾听别人的意见？8.如果我们站在离电网远一点地方，观察电网，分配人员，会怎样？1.面对有限和稀缺的资源，要进行合理的配置，使得物尽其用，人尽其才，只有这样，才能有效地达到组织和个人的目标。2.网口的分配过程涉及方方面面，既要考虑每个成员的特点，又要考虑网口的大小和高低，还要考虑网口使用的顺序，正如我们实际工作中的许多决策和工作安排问题，都需要有大局观。