中国银行作为一个国有企业，强制驾驶员加班，而且加班费还不给加班费，全体驾驶员苦不堪言，难道部门领导就不懂劳动法吗？恳请有关部门关注，还我全体驾驶员合法权益！
中国银行苏州分行便民服务员
网友您好！您反映的情况已引起我行高度重视。据了解，我行委托物业公司提供包括驾驶服务在内的后勤服务，对于您提出的相关情况，我行立即与该物业公司进行了核实。据物业公司反馈，该公司制定的驾驶员岗位薪资由基本工资、绩效工资、岗位津贴、里程补助、出差津贴、餐费津贴、通讯津贴、福利费等构成，鉴于驾驶员工作的特殊性，已在里程补助、岗位津贴、餐费津贴等方面制定了明显高于同行业的薪资标准。在今后的工作中，我行将督促物业公司依法依规管理，落实合理排班，切实维护驾驶员的合法权益。我们将持续关注您的意见和建议，谢谢！
中国银行苏州分行便民服务员
网友您好!经我行再次询问物业公司,您提出的问题在每月的工资单上均有体现,如有疑问可随时至物业人事部门详询。我行将继续督促物业公司切实维护驾驶员的合法权益。谢谢！
工业园区便民服务员
网友您好，关于您反映的问题回复如下：经过调查，该分行表示如遇加班，都是与员工沟通并且相互协调后执行，不存在强制加班的问题。经分行与物业公司核实，由于驾驶员岗位的特殊性，加班费均以每月补贴、里程补助以及出差津贴的形式予以发放。如果您有相关证据证明物业公司未足额支付加班费，可直接向园区劳动保障部门咨询或维权，地址：苏州大道东123号一楼西侧，电话62888222-5。2018年1月10日
你们的加班费到了领导的口袋，否则国企怎么会知法犯法呢？我猜是个人行为，哈哈
所谓绩效工资和岗位津贴如何计算，餐费补贴请拿出依据，强制加班是否合理？
回复没有实际回答。。。
也要听听驾驶员的心声
2018-1-3 23:52:53