本人吴**(1340424****,320524xxxx0223)，实名举报“索诺瓦听力技术（苏州）有限公司” 通过欺骗和恐吓员工等非正常手段，逃避劳动法制裁，致使本人的合法权益受到损害。
本人在该公司工作九年，却因为莫须有的罪名，在公司半欺骗半威胁的情况下，被迫签下离职书。为维护自身利益，本人做如下情况说明，控诉公司管理层以及人事部的邵*！
今年7月20日。因为同事耿**无端挑衅，对我进行言语侮辱，导致我失去冷静，做出反击，将手中物件掷向对方，并与其发生了轻微肢体冲突，但可以保证并没有造成人和物的损坏。在整个过程中，领班高**和主管李**都知道了这个事情，但他们现场并没有进行任何处理。
7月24日下午，人事部的邵*突然把我叫了过去。他以我违反员工手册为由，告诉我会受到非常严重的惩罚，让我惊慌失措。他乘机提出，公司还是愿意以人道主义去处理事情，只要我们认错态度诚恳，这件事没有什么大问题。家庭的负担，使我十分害怕失去工作，我当时急得眼泪已经流了出来，他帮我擦眼泪，给我水喝，这种哄骗的方式，增加了我对他的信任感，于是在他一字一句地指导下，我写下了一份检讨书。接着邵菱又让我去签字，但我不知道我签下的，却是一份主动离职申请书。回家家人提醒我后，我才反应过来，如果是本人主动离职的话，那么公司就不会承担任何违约责任。
公司如此对待一个9年工龄的老员工！实在残酷无情。我只是一个普通的斜塘镇动迁农民，没有什么高的学历文化，但是公司和邵*却利用了我学历与见识方面的缺陷，来对付和欺骗我。我今年已经48岁，还有2年就要退休，这个时候怎么可能去主动离职，荒唐！另外，9年来，我因为长期在显微镜下做操作，需要保持同一姿势，已经患上了比较严重的颈椎病。而且操作时，必须全神贯注，一不小心就要扣奖金，全年没有加工资，还要回到培训线上去，工作压力特别大，这也导致我的睡眠质量很差，精神长期处于紧张状态。2014年，医院诊断我患上了焦虑抑郁症，至今仍然只能靠药物来控制，非常痛苦。
事情发生之后，我找过公司，但是他们的态度敷衍搪塞，只希望此事不了了之，令我感到十分心寒。公司是纳税大户不假，但我也是合法的公民，应该享有劳动法赋予我的权利。如今，我的经济来源已经断了，医保也停了，连药都已经配不起了。我尝试着去找邵*讨个说法，但他显然是自知理亏，避而不见，不敢跟我当面对质。这样的公司和公司高层，无耻至极！
天理昭昭，斗升小民在此恳求政府能够为民做主，出来主持公道，感激涕零！
工业园区便民服务员
网友您好，关于您反映的问题回复如下：经核实，你已于2018年7月24日起解除与索诺瓦听力技术（苏州）有限公司的劳动合同关系。解除方式为辞职。关于你希望恢复与索诺瓦听力技术（苏州）有限公司劳动关系的诉求，因你对此已向苏州工业园区劳动争议仲裁委员会提交了仲裁申请，且苏州工业园区劳动争议仲裁委员会也已受理你的仲裁申请，请你等待仲裁结果。
你可以申请仲裁和申请职业病鉴定危害，提出赔偿。
闹了好久了。歇歇吧。官司不是也打过了
2018-10-19 15:21:26