每当年关一道，网络上总是掀起了一大波农民工被欠薪的新闻，虽然这几年这种情况有所下降，但还是存在着很多资本家，知法犯法的拖欠农民工的工资，似乎在这帮人眼中，即便拖欠了农民工的工资，他们也不能怎么样。
有的网友说，农民工的工资之所以一直被拖欠，主要原因还是他们的生活环境得不到关注，在某些资本家的眼里，农民工就是生活在社会最底层的人，工会更不会为这些农民工出头追讨薪水，因为工会更多的作用只是摆设。
如果你实际了解过农名工，你会发现他们享受到的待遇令人堪忧，这么一群任劳任怨的群体，竟然是被社会资本家压榨的最厉害的群体，而他们的生活更是没有任何保障，没有与单位签劳动合同的一抓一大把，社会保险那就更不用提了。
农民工被欠薪的主要原因首当其次的就是讨薪没有证据，普遍的农民工不会与单位签署劳动合同，而施工单位普遍采取的是平时只给农民工通过现金发放基本生活费用，其余工资等工程结束后在结清的方式。
这么一来，一旦工程款没有及时给到位，就很容易导致欠薪的现象发生，而由于无法证明双方存在劳动关系，农名工往往因为缺乏证据让自己处于非常不利的地位。
再来就是违法成本低，这也是最重要的一点，单位拖欠工资的违法成本实在是太低了，最高罚款数额的规定与支付几百万甚至几千万工程款相比，完全没有任何震撼的作用，这也就导致了单位敢肆无忌惮的欠薪，被抓到也不过罚点小钱而已。
农民工工资保证金制度如果说农民工被欠薪，除了申请劳动仲裁或是打官司之外还有什么好的方式的话，那就只有申请动用农民工工资保证金来支付欠薪了。为了保障农民工的合法权益，国家要求企业实施工资保证金制度，并且要覆盖到所有在建工程项目。
这么一来，若是项目建设的过程中，单位并没有按照规定按时的向农民工发放工资的话，只要经过人社局或者建设局确认事实存在后，则有人社局或者建设局拿保证金里面的钱来支付农民工被拖欠的工资。
当然了，目前这个制度主要还是在建设工程领域实施，将来会陆续扩大到其他更容易大规模欠薪的行业和领域。
怎么样避免农民工被欠薪的现象？首先必须确保每个农民工的身份信息、考勤记录和工资结算等资料完整，逐步实现信息化实名制的管理制度。人社局副部长邱小平说过，在工程建设领域坚持先签劳动合同后进场施工，实行实名制管理，总承包企业有责任加强对分包企业的监管，不能以包替管。
在工资发放的流程上，还必须加强对工资发放的监管，推动银行代发工资制度，每个月发工资的时候，首先必须由分包企业编制农民工工资表，经农民工本人签字后再交给总承包企业，最后由总承包企业委托银行将工资进行发放，这样的制度可以避免分包公司违规转移农民工的工资。
最重要的时候，惩罚制度要加大，加大对欠薪行为的打击力度！但是最主要的，还是农民工要养成良好的维权意识，对那些拒不签订劳动合同的企业坚决说不。同时，也希望我国对农民工的保障制度能对这些为社会做出巨大贡献的人提供更完善的保障。