本人因工作单位产品涉及国防秘密，按保密规定要求入职人员开具“无犯罪记录证明”，因此 9.25日带上 开具“无犯罪记录证明介绍信“到湖西派出所，
但派出所工作人员提出要 ”法律法规“，——不予受理！
9.26 与单位沟通， 将单位”员工招聘与管理制度“盖好章，再次去湖西派出所， 但回复”不属于法律法规“，——不予受理！
个人认为：
1、根据公安部2015年十八类不开具证明的文件规定。其中，违法犯罪记录是由公安机关内部掌握。国家行政机关、司法机关政审、调查或企事业单位重要岗位人员任用需要调查了解的，应由需要单位派人持有效证件及单位介绍信，申请派出所出具证明，对个人一律不予以出具。
2、 根据《关于出具公民有无违法犯罪记录证明工作的暂行规定》：
第一条、适用范围：遇有下列情形之一的，且符合本规定申请人范围的单位，可以向被证明对象的户籍地派出所申请出具“公民有无违法犯罪记录证明”。
（1） 国家机关录用公务员政审；
（2） 中国共产党组织吸收新党员政审；
（3） 国家法律、法规、规章规定公民执业必须以“无违法犯罪记录”为前提的。
个人认为：符合上述 开具证明的规定，为何不与开具，请解释！

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市公安局便民服务员
网友你好，9月25日信访人带单位介绍信来湖西派出所办理无犯罪记录证明，工作人员告知让其提供“从事的职业以无犯罪记录为前提的”法律法规后再来办理，9月26日信访人带了单位的规章制度再次来该所要求办理无犯罪记录证明 ，但单位规章制度并不属于法律法规，该所无法为其办理。后湖西派出所电话联系信访人，将情况向其说明，9月27日信访人及其单位已经找到相关法律法规在该所办理完毕。
2017-9-26 11:04:57