合同纠纷，是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷的内容主要表现在争议主体对于导致合同法律关系产生、变更与消灭的法律事实以及法律关系的内容有着不同的观点与看法。合同纠纷的范围涵盖了一项合同的从成立到终止的整个过程。
一项合同，从订立到履行完毕，除了即时清结的之外，往往经过一个较长的过程。在合同履行过程中，也会出现一些客观上的原因，刑拘请律师，导致合同无法按约履行，由此引起纠纷。这里所指的客观方面的成因，指由非合同当事人主观意志所导致的，不得已而为之的因合同履行过程中的变化而引起纠纷的原因。例如，在合同履行过程中发生了不可抗力，致使合同不能全部或部分履行。双方当事人对不可抗力的范围，遭受不可抗力的一方是否采取了措施防止损失扩大，刑拘请律师，不可抗力是否已导致合同不能履行等问题的看法上不一致，因此而起纠纷。合同纠纷、归根到底是与双方当事人订立合同的意图相违背的，除非是一方当事人有意欺骗对方当事人．借纠纷而企图获利。合同在履行，刑拘请律师，甚至终止时发生纠纷是在所难免的。重要的是在发生纠纷之后如何能行之有效地去解决纠纷。
劳动合同如何约定试用期？刑拘请律师
如何订立集体合同 企业职工一方与用人单位通过平等协商沟通，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工**大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会与企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的人与用人单位订立。集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日我十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。
再审需要请律师吗买卖合同纠纷怎么处理?
担保合同未确定担保期限的法律适用 没有确定担保期限，保证人的担保责任并不能被免除。只是这种情况下担保期限的确定应该按照法律规定执行，担保人在法定担保期限内承担相应的担保责任。
未约定保证期限的，法定保证期间的确定：
1、根据担保法的规定，担保合同未约定担保期限的，债权人在债务到期之日起的6个月内，有权利要求担保人承担担保责任，超过6个月时间仍未向担保人提出履行要求的，免除担保人的担保责任。
2、采用一般保证的方式，合同当事人没有约定担保期限的，法定担保期限也是6个月。如果债权人在保证期限届满前起诉债务人或申请仲裁的，担保合同的诉讼时效从判决或仲裁裁决生效之日起计算。如果债权人未在债务到期后6个月内对债务人发起诉讼或申请仲裁的，担保人就不再承担担保责任。
3、如果既没有还款期限也没有约定担保期限的，担保期限为债权人要求债务人履行债务的宽限期到期之日起6个月内，债权人未在此期限内向保证人提出担保要求的，免除担保人的担保责任。
借款合同的案件管辖 借款合同纠纷提起诉讼的案件管辖地分为两类：法定管辖地和协议管辖地。法定管辖地又分为被告住所地和合同履行地。对于借款合同履行地一直困扰当事人，也是很多法院立案产生问题的地方。
根据高人民法院关于如何确定借款合同履行地问题的批复：合同履行地是指当事人履行合同约定义务的地点。借款合同是双务合同，标的物为货币。
贷方与借方均应按照合同约定分别承担贷出款项与偿还贷及利息的义务，贷方与借方所在地都是履行合同约定义务的地点。依照借款合同的约定，贷方应先将借款划出，从而履行了贷方所应承担的义务。
因此，除当事人另有约定外，应确定贷方所在地为合同履行地。
合同定金不能超过多少？怎样设置合同定金才合理？
赠与合同的成立 赠与合同是一种诺成合同，只要捐赠人愿意作出赠与，受赠人愿意接受该赠与，无论是口头的、书面的，还是以实际行动直接给与的，都视为赠与成立。例如，如果父母与子女之间没有签订书面捐赠合同，父母将财产送给子女，子女实际上已接受该财产，并确立了该赠与，至于双方是否签署了一份书面赠与合同，不影响赠与的成立。
但赠送是一个自愿，无偿的行为，原则上，送与不送是自愿选择。即使捐赠人通过口头承诺赠与或以书面写明，只要不将财产实际交付，赠与人都可以随时取消赠与，不再履行承诺。
值得注意的是，只要捐赠人公开作出捐赠承诺，赠与行为具有救灾、扶贫等社会公益性质和道德义务的捐赠，如赈灾、希望工程捐赠，都具有相应的法律效力，捐赠人不能随意反悔，否则受赠人可以通过法律途径追究赠与人的法律责任。
合同纠纷处理不及时，可能会造成哪些严重后果。再审需要请律师吗
根据“买卖不破租赁”的原则，租赁期间发生所有权变动，房屋租赁合同继续有效。刑拘请律师
劳动合同的作用 从表面看，劳动合同是用人单位与劳动者建立劳动关系的法律凭证，它把用人单位和劳动者用合同这一法律形式联系在一起，形成劳动关系，并通过劳动合同的内容规范和约束双方当事人的劳动行为，维护各自的合法权益。但作为一种劳动法律制度，劳动合同出了确定劳资双方的劳动关系之外，还有更深层的含义：（1）劳动合同是企业劳动管理的有效手段；（2）劳动合同是市场调节劳动力的重要方法；（3）劳动合同是实现劳动力合理流动的重要方式；（4）劳动合同是国家宏观调控劳动力的有力工具：（5）劳动合同是公民实现劳动权的重要保障；（6）劳动合同是防止发生劳动争议的重要措施。
刑拘请律师
广东创道律师事务所成立于2015-12-07，（1）应聘担任法律顾问：担任本辖区的乡镇、街道及其各行政管理部门、村委会、乡镇企业、事业单位、农村承包经营户、个体工商户、私营企业、个人合伙组织及公民的法律顾问；（2）代理参加民事、经济、行政诉讼；（3）代理非诉讼法律事务：审查合同、协议、章程等法律服务文书，参与协商和谈判，参与协调、仲裁活动，申请行政复议，代理合作、担保、分家析产等单项民事、经济法律事务等；（4）主持调解争议、经济争议、劳动争议、生产经营性争议及具有财产利益性质的民间争议问题；（5）解答法律咨询：解答法律问题、各项具体法律事务的方法和途径及政策咨询；（6）代写法律事务文书：诉讼法律事务、非诉讼法律事务及其他有法律意义的文书；（7）协助办理公证：协助开展证前服务、办理公证申请、办证过程中的有关事项及证后服务；（8）办理鉴证：在积极开展协办公证业务的基础上，应当事人的申请，可以对一些内容单一、权责明确、标的额小、履行期短的协议或合同给予审查和证明，并监督协议或合同的履行；（9）协助司法助理员开展法制宣传教育和其他有关业务工作。等多项业务，主营业务涵盖法律顾问服务，合同争议服务，股权争议服务，刑事辩护服务。公司目前拥有11~50人员工，为员工提供广阔的发展平台与成长空间，为客户提供高质高速的产品服务，深受员工与客户好评。诚实、守信是对企业的经营要求，也是我们做人的基本准则。公司致力于打造高品质的法律顾问服务，合同争议服务，股权争议服务，刑事辩护服务。目前公司已经成为法律顾问服务，合同争议服务，股权争议服务，刑事辩护服务的出名企业，正积蓄着更大的能量，向更广阔的空间、更宽泛的领域拓展。